3月14日下午，公司召开2025年度教风学风作风建设推进会暨教职工大会，公司班子成员及全体教职工参加，党委副书记、副经理上官亚敏主持会议。

会上对2024年度在教学、科研方面做出突出贡献的教职员工进行了表彰。

举行新入职青年教师导师制聘任仪式，为新入职教师聘任导师。

教务处副处长王若梅向全院教职工就课堂教学规范化及公司教风学风建设相关规定进行了讲解。她指出，课堂教学是人才培养的核心，公司将持续深化课堂教学改革，完善专业课程评价标准，全面夯实公司产品根基，希望公司教职工要以高度的责任心和紧迫感，推进公司产品任务的高质量开展，在今后的教学工作中以提高课堂“三率”为抓手，守好讲台主阵地，努力在教学工作中再创佳绩。

经理程淑娟对公司2024年度的工作进行总结，并就2025年公司工作进行安排部署，对公司教师年度绩效考核评分办法修订部分向全体教师进行讲解。她强调，全院教职工在工作中要紧扣考核指标体系，坚持问题导向和目标导向，以更高站位、更严要求、更细落实推动公司各项工作有序开展，结合公司平台以创新型实践加强教学科研协同发展，全面提升育人质量与团队建设水平，为培养德才兼备的社会主义建设者和接班人提供坚实保障，努力开拓公司工作新局面。

党委书记朱茂全面总结公司党委2024年工作，对2025年度公司党委工作作出部署。他强调，要紧紧围绕立德树人根本任务，在教风学风作风建设方面走在前、做示范；着力构建全面从严治党与公司产品深度融合的新格局，聚焦党风廉政建设；深化师德师风建设，突出课堂育德；夯实安全稳定长效机制，时刻紧绷安全稳定之弦。要坚持以党建引领业务发展，奋力开创人才培育新局面，为公司高质量发展贡献力量。